封面，也稱為標題頁，是研究論文或報告的第一頁。 封面專門用於基本信息，例如標題和作者。 論文的實際內容從封面後的頁面開始。 什麼時候應該使用封面？ 並不總是需要封面； 它取決於格式樣式或特定的分配。 一些教師可能會要求他們，而其他人可能不會。 遲早學生可能不得不寫一篇，使他們成為如何撰寫研究論文的重要組成部分。 如何製作封面在很大程度上取決於您使用的格式樣式。 不同的風格有不同的規則，有些風格根本不需要封面。 具體來說，封面是對以 APA 格式撰寫的論文的要求，它最強調它們。 APA 格式的封面是最常見的，並且具有最詳盡的規則。 另一方面，MLA 格式只需要一個封面頁用於 有多位作者的小組項目。 否則，它們是可選的。 芝加哥風格 不需要封面，儘管在芝加哥寫的個人作業可能仍然需要封面。
自害 （じがい）、 自死 （じし）、 自決 （じけつ）、 自尽 （じじん）、 自裁 （じさい）、 刀剣 類を使う場合は 自刃 （じじん）などとも言い、状況や方法で表現が異なる場合がある。 世界保健機関 （WHO）は2016年時点で、全世界において約80万人が毎年自殺していると報告している [3] [4] 。 このWHO報告などによると、世界の自殺の75%は低所得および中所得国で起こり [4] 、自殺は各国において 死因 の10位以内に入り、特に15 - 29歳の年代では2位になっている [3] [5] 。 自殺は様々な事情が絡み合って行われる [6] 。
女陰（英語：Vulva），又稱為陰戶、外陰、外陰部，女陰是人類女性生殖系統的重要組成部分，陰戶或外陰部則可泛指雌性哺乳動物的生殖器官的外部。 其中正面關閉的縱向縫隙稱為陰裂或維納斯裂縫（cleft of Venus）。. 在解剖學上，女性外陰部在胯下恥骨部與臀部之間，結構包括陰阜、大陰唇、小 ...
我羅列出三種方向，供大家參考： 一、是越來越注重眼睛，而且神色迷離，無論男女一但神色迷離，婚姻受騙，情上受困，還無法自拔，經常現代人喜歡把自己搞得很"萌"或者是搞得很"迷人"然后自己沉浸在這種狀態中，這種不理性最終就是上當的根源。 二、是腮部越來越干瘦，顴骨越來越高聳。 兩者是同出的，我見過一個人，兩年前還算豐滿的面部，突然就在幾個月癟下去了，緊接著沒多久，工作上就出大問題，而且合作多年的好友翻臉，身體也有病了。 三、是耳和唇發暗，又特別是唇下發暗，耳色發暗是家運衰敗之兆，唇發暗是毒素積累暴發之兆。 有這特點切不可大意，一切計劃都要重新審視。 文：清雅居士 相關閱讀 看手相——婚姻線揭示出的不幸 八字看發大財的人會遭遇哪些不幸 經歷過不幸的人更明了何為幸福 女人婚姻不幸的命理原因
你相信數字也能帶來正面磁場嗎？ 不管是應徵工作、交友、想與剛認識的新對象深聊總是要交出自己的電話號碼，如果你剛好要換電話，不妨參考這個方法，用命卦靈動數找到最旺你的數字組合! 這個數字也可以運用在其他方面，例如買房子或租房子的時候想要選擇樓層，或是買彩券時要選出幸運數字，其他也包括還有為新生兒選身分證字號，甚至是創業後需要設定公司電話等等。...
未，漢語一級字，讀作wèi，最早見於甲骨文 [1] ，其本義是古代的一種樹木或繁茂，藉以表示滋味（即《 説文解字 》所謂的"味也"），又引申指十二地支的第八位、十二生肖中的"羊"、 五行 中的"土"和表否定的副詞等。. （基本信息欄主要參考資料： [2 ...
牡羊與摩羯之間成 四分相（90 度相位） ，星座之間相差 90 度有非常強烈的吸引力，不過一旦時間拉長，彼此的問題也會慢慢浮現，牡羊與摩羯都是基本星座所以雙方都有自己的堅持，牡羊想做甚麼就做甚麼基本上管不住，摩羯則習慣有縝密規畫之後再行動，所以 牡羊覺得魔羯很死板，摩羯覺得牡羊做事太過急躁 。 ★ 延伸閱讀： 牡羊座配對摩羯座的友情與愛情配對 摩羯座 VS 金牛座
琥珀的氣味. 在部分近世文字資料中，很難區分出琥珀（amber）與龍涎香（ambergris），後者是一種極受珍視的物質，來自抹香鯨的消化道。. 1 這是因為在許多歐洲語言中，「琥珀」一字兼具這兩種意義。. 宮廷刺繡師帳簿記載的小琥珀珠支出，可能指的是琥珀或 ...
一般來說，日本人的名字由「家族名（姓） ＋個人名（名）」來組成，將之稱為「姓名（Seimei）」或「氏名（Shimei）」。 另外，在日文中，會把「姓＋名」標示為「苗字（Myoji）＋名前（Namae）」。 有些人就會把「家族名」叫做「苗字（Myoji）」、或「名字（Myoji）」。 個人名或指定的名字，一部分的人就會簡稱「名（Na）」。 結婚或離婚時，必須改姓 日本女性在結婚時，多數都會把姓氏從父母的姓氏改為※丈夫家族姓氏。 然而，在社群網站等部分非正式場合的狀況之下，為了讓朋友容易找到自己，也有人會同時放上婚前和婚後的名字。 另外，在工作場合，為了避免造成相關人士的混淆，也有人在婚後仍繼續使用原來的名字。 有不少公司也會訂下規定，告訴員工「用原來的姓名也可以」呢。
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